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2024年11月28日
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第05版:綜合新聞

蛟河強化基層治理專干隊伍建設(shè)

本報訊 于佳明 陳爽 記者 徐文君 報道 為打造一支政治覺悟高、綜合素質(zhì)優(yōu)、服務(wù)本領(lǐng)強的基層工作者隊伍,進一步提升基層治理能力水平,蛟河市堅持抓管理、抓融入、抓教育,積極引導(dǎo)基層治理專干在一線成長成才、建功立業(yè)。

抓實全方位管理,推動適應(yīng)“新要求”。健全落實制度管理。建立健全專干管理細(xì)則,出臺《蛟河市城鄉(xiāng)基層治理專干管理辦法(試行)》,制定《鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)內(nèi)部管理工作制度》,細(xì)化明確基層治理專干崗位職責(zé),進一步增強紀(jì)律意識。全面加強日常約束。嚴(yán)格抓好專干日常考勤管理,采取隨機抽查、定期檢查等方式進行全面督導(dǎo),持續(xù)提升工作質(zhì)效。“一把手”定期組織談心談話,了解專干的生活情況、工作狀況和思想動態(tài),及時排憂解難。

抓牢多渠道融入,幫助進入“新角色”。落實導(dǎo)師幫帶,言傳身教“領(lǐng)進門”。實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)包聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)、村(社區(qū))業(yè)務(wù)骨干、經(jīng)驗豐富的村支書(網(wǎng)格長)“三合一”結(jié)對幫扶機制,結(jié)成幫扶對子309對,通過實訓(xùn)指導(dǎo)、難題會診、互訪分享等方式幫助專干盡快熟悉工作環(huán)境、了解工作職責(zé)、掌握工作方法。策劃集體活動,破冰聚力“增默契”。開展黨建專場文藝演出、清臟治亂志愿服務(wù)等集體性活動80余次,為專干提供實踐鍛煉機會,讓專干在與村(社區(qū))干部共同完成任務(wù)的過程中,培養(yǎng)工作默契、融入工作集體。深化入戶走訪,暖心服務(wù)“解民憂”。結(jié)合“我為群眾辦實事”“民生問題大調(diào)研大起底”等活動,安排專干下委入戶,今年以來,開展各類志愿服務(wù)活動120余次,解決群眾急難愁盼問題52個。

抓細(xì)深層次培訓(xùn),促進掌握“新技能”。充電蓄能夯基礎(chǔ)。將專干納入全市黨員干部教育培訓(xùn)計劃,組織開展“亮青春底色、學(xué)先進榜樣、講振興(治理)故事”專題培訓(xùn)班,進一步提升理論素養(yǎng)。結(jié)合工作實際,開展黨建引領(lǐng)基層治理、公文寫作、安全生產(chǎn)等方面專題培訓(xùn)50余次,全面提升業(yè)務(wù)能力。實戰(zhàn)練兵激活力。開展“學(xué)習(xí)英雄楷模,爭做新時代年輕好干部”演講比賽、“貫徹落實黨的二十屆三中全會精神”讀書分享會等主題活動22次,讓專干在講述故事中見證自身成長、在學(xué)習(xí)先進中激發(fā)奮進力量。復(fù)盤提升強本領(lǐng)。定期組織開展總結(jié)交流會、經(jīng)驗分享會,并結(jié)合“墩苗”行動,讓專干圍繞基層黨建、化解群眾糾紛、物業(yè)治理等方面摸實情、深探討、提建議,在總結(jié)思考中補短板、強弱項,促進隊伍整體能力提升。



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